Presja zarabiania pieniędzy, dowożenia budżetów, technologii postępującej w piorunującym tempie w połączeniu ze stresem społecznym, jaki fundują nam problemy związane ze stanem naszej planety, nadmiar informacji i niskie poczucie bezpieczeństwa społecznego --- to wszystko sprawia, że dziś zbieramy żniwa wielu lat zaniedbań o to, co jest dla nas dobrem najważniejszym i podstawą naszej egzystencji: o nas samych, czyli ludzi.

To nie maszyny, ale ludzie stoją za wszystkim, co dokonuje się na naszej planecie każdego dnia.

Najwyższy czas, aby pracownicy nie byli jedynie środkami dotarcia do firmowych celów, a firmy stwarzały dobre warunki do tego, by ludzie chcieli dla nich inwestować swój czas (czyli swoje życie) i umiejętności.

Najwyższy czas, aby organizacje wzięły odpowiedzialność za zdrowie psychiczne ludzi, którzy dla nich pracują.

Najwyższy czas, aby pracownicy zadbali o swój czas w pracy, tak, aby był jak najbardziej twórczy i efektywny.

Najwyższy czas, aby pracownicy zadbali o swój czas prywatny tak, aby dbali o swoje zasoby: cieszyli się swoimi hobby, czasem z rodziną, mieli wolną głowę do zdobywania nowych doświadczeń.